Päivitetty: 30.9.2026
Työdiili Oy tarjoaa järjestelmän tilaaja-asiakkailleen ja toimii palvelussa henkilötietojen käsittelijänä. Rekisterinpitäjänä toimii tilaaja-asiakas, jonka lukuun henkilötietoja käsitellään. Rekisteröity voi tarvittaessa tiedustella oman rekisterinpitäjänsä tietoja työnantajaltaan tai palvelua käyttävältä organisaatiolta.
Työdiili Oy (jäljempänä ”Työdiili”)
Y-tunnus: 3309719–5
Rovakatu 26 A, 96200 Rovaniemi
Puhelin: +358 400 188 666
Mika Hyväri
Puhelin: +358 50 5335 217
Sähköposti: mika.hyvari@eezy.fi
Rekisteröityä pyydetään ensisijaisesti ottamaan yhteyttä omaan työnantajaansa tai palvelua käyttävään organisaatioon henkilötietojensa käsittelyä koskevissa asioissa. Työdiili Oy:hyn voi olla yhteydessä palvelun tekniseen toteutukseen liittyvissä tietosuoja-asioissa.
Työdiili tuottaa asiakkailleen järjestelmän, jonka avulla voidaan kutsua sijaisia ja työntekijöitä työvuoroihin. Tässä järjestelmässä Työdiili toimii henkilötietojen käsittelijänä, ja asiakas (tilaaja) toimii rekisterinpitäjänä.
On tärkeää, että järjestelmää käyttävät henkilöt (rekisteröidyt) saavat selkeän ja riittävän tiedon siitä, miten heidän henkilötietojaan käsitellään Työviesti-palvelussa. Pyrimme ylläpitämään mahdollisimman korkeaa henkilötietojen suojaustasoa. Käsittelemme, hallinnoimme ja suojaamme henkilötietoja sovellettavan tietosuojalainsäädännön sekä Työviesti-palvelun tietosuojaperiaatteiden mukaisesti.
Keräämme ja käsittelemme henkilötietoja IT-järjestelmän toiminnan varmistamiseksi, mukaan lukien:
Henkilötietoja säilytetään niin kauan kuin on tarpeen IT-järjestelmän toiminnan varmistamiseksi ja lain vaatimusten täyttämiseksi.
Henkilötietojen luovuttaminen voi lähtökohtaisesti tapahtua vain sellaisiin tarkoituksiin, jotka tukevat asiakasrekisterin toiminta-ajatusta ja joissa tietojen käyttötarkoitus ei ole yhteensopimaton tämän rekisterin käyttötarkoitusten kanssa.
Henkilötietoja voidaan rekisterinpitäjän harkinnan perusteella luovuttaa kulloinkin voimassa olevan lainsäädännön sallimissa ja velvoittamissa rajoissa esimerkiksi rekisterinpitäjän yhteistyökumppaneille, jollei rekisteröity ole tätä erikseen kieltänyt.
Tietoja voidaan luovuttaa myös voimassa olevaan lainsäädäntöön perustuen toimivaltaisten viranomaisten tai muiden tahojen esittämien vaatimusten edellyttämällä tavalla, sekä historiallista tai tieteellistä tutkimusta varten silloin, kun henkilötiedot on muutettu ei-tunnistettavissa olevaan muotoon.
Mikäli rekisterinpitäjä myy tai muutoin järjestelee liiketoimintaansa, voidaan tietoja luovuttaa yritysjärjestelyiden yhteydessä ostajille.
Lisäksi henkilötietoja voidaan siirtää sellaisille rekisteröidyn yhteistyökumppaneille, jotka käsittelevät henkilötietoja rekisterinpitäjän lukuun ja rekisterinpitäjän ohjeistamana.
Rekisterinpitäjän yhteistyökumppanilla ei tällöin ole oikeutta käsitellä henkilötietoja omaan lukuunsa.
Tietoja ei pääsääntöisesti siirretä Euroopan unionin jäsenvaltioiden alueen tai Euroopan talousalueen ulkopuolelle, ellei se ole henkilötietojen käsittelyn tarkoitusten tai tietojen käsittelyn teknisen toteuttamisen kannalta tarpeellista, jolloin tietojen siirrossa noudatetaan tietosuojalainsäädännön vaatimuksia.
Rekisteröityä pyydetään ensisijaisesti ottamaan yhteyttä omaan työnantajaansa tai palvelua käyttävään organisaatioon henkilötietojen käsittelyä koskevissa asioissa. Työviesti-palvelun tekniseen toteutukseen ja tietosuojaan liittyvissä kysymyksissä voi ottaa yhteyttä:
Rekisterinpitäjä kehittää liiketoimintaansa jatkuvasti ja pidättää siksi oikeuden muuttaa tätä tietosuojaselostetta ilmoittamalla verkkosivuillaan osoitteessa www.tyoviesti.fi. Muutokset voivat perustua myös lainsäädännön muuttumiseen. Rekisterinpitäjä suosittelee palvelun käyttäjiä tutustumaan tietosuojaselosteen sisältöön säännöllisesti mahdollisten muutosten varalta.